A. PREÁMBULO
En cumplimiento de lo previsto por el Reglamento Europeo de Protección de Datos (General Data Protection Regulation) n.º 679 de 2016, deseamos proporcionarle, mediante este documento, información sobre la recopilación y uso de sus datos personales por parte de COOPROGETTI soc. coop. El tratamiento de la información que le concierne y de los datos personales proporcionados o adquiridos en el marco de nuestra actividad se realizará respetando los principios de corrección, legalidad, transparencia y protección de su privacidad y de cualquier otro derecho, en conformidad con el REGLAMENTO UE 2016/679 (en adelante, Reglamento o simplemente GDPR) y sus modificaciones.
B. LOS DATOS PERSONALES QUE RECOPILAMOS
Los datos que pueden ser recopilados y tratados por el Responsable para los fines detallados a continuación son únicamente los indicados en el formulario «TRABAJA CON NOSOTROS», así como aquellos contenidos en el currículum vitae cargado por el interesado en la misma página. Estos datos incluyen: “datos comunes” y, cuando sea necesario, datos pertenecientes a categorías especiales, conforme al art. 9 del GDPR, relacionados con la inscripción en las listas de colocación ex L.68/99, así como la imagen fotográfica. A elección del interesado, también pueden tratarse datos relacionados con terceros adjuntos en el apartado «PORTAFOLIO».
C. FINALIDAD DEL TRATAMIENTO – PARA QUÉ SE UTILIZAN SUS DATOS PERSONALES
Los datos personales que recopilamos serán tratados únicamente con fines relacionados con la búsqueda y selección de personal.
D. BASES LEGALES DEL TRATAMIENTO
Los datos y la información proporcionados voluntariamente por el Interesado en el currículum se tratan en virtud del art. 111-bis del Decreto Legislativo 196/2003 y sus modificaciones (Código de Privacidad) y, en el caso de datos especiales (art. 9 GDPR) relacionados con la inscripción en listas de colocación, conforme a la Ley 68/99.
E. CATEGORÍAS ESPECIALES DE DATOS PERSONALES
También en cumplimiento con el principio de minimización, se solicita a los candidatos que no incluyan datos e información redundantes y/o no necesarios en relación con los fines de búsqueda y selección de personal. Por tanto, se solicita a los candidatos que no indiquen datos personales pertenecientes a categorías especiales (relacionados en particular con la salud, creencias religiosas y opiniones políticas) distintos de aquellos eventualmente previstos para el propósito de selección (inscripción en listas de colocación ex L. 68/99); en este caso, el Responsable se abstendrá de utilizar dicha información.
F. NATURALEZA DEL SUMINISTRO DE DATOS Y CONSECUENCIAS DE LA NEGATIVA A RESPONDER
Sin perjuicio de la libertad del Interesado de proporcionar sus datos personales, se señala que la falta de comunicación de los datos impedirá a la Empresa considerar la candidatura del Interesado en cualquier procedimiento de búsqueda y selección de personal, con excepción de la imagen fotográfica, cuya falta de suministro no impide llevar a cabo el tratamiento relacionado.
La falta de suministro de datos incluidos en las categorías especiales según el art. 9 del GDPR, mencionados en el punto 2 anterior, puede implicar la imposibilidad de continuar con el procedimiento de selección únicamente en los casos en que el proceso esté destinado a cubrir posiciones reservadas para trabajadores con discapacidad ex L. n.º 68/99.
G. MODALIDADES DE TRATAMIENTO – CÓMO SE TRATAN SUS DATOS PERSONALES
El tratamiento de sus datos se lleva a cabo mediante las operaciones indicadas en el párrafo 2 del art. 4 del Reglamento, específicamente: recopilación, registro, organización, conservación, consulta, elaboración, modificación, selección, extracción, comparación, uso, interconexión, bloqueo, comunicación, cancelación y destrucción de los datos. Sus datos serán sometidos a tratamiento tanto en formato papel como electrónico.
Los datos no estarán sujetos a un tratamiento completamente automatizado, tal y como se especifica en el art. 22 del GDPR.
H. ÁMBITO DE COMUNICACIÓN Y DIVULGACIÓN – QUIÉN PUEDE ACCEDER A SUS DATOS
Los datos personales pueden ser accesibles por personas designadas para el tratamiento (empleados y colaboradores del Responsable) y/o por proveedores de servicios relacionados con actividades de reclutamiento/selección/contratación de personal, así como por proveedores de servicios informáticos que permiten la operatividad y el mantenimiento de la plataforma, obligados a tratar los datos para los mismos fines mencionados en el punto B anterior.
Los datos personales no serán objeto de divulgación.
I. PERÍODO DE CONSERVACIÓN DE LOS DATOS PERSONALES
Los datos serán conservados durante un período compatible con los fines indicados, respetando el principio de minimización. En particular, los datos se conservarán durante un período no superior a dos años desde la fecha de recopilación o de la última actualización realizada por el Interesado.
J. TRANSFERENCIA DE DATOS
Los datos personales se almacenan en servidores ubicados en Italia, dentro de la Unión Europea. Sin embargo, se entiende que el Responsable, si fuera necesario, tendrá la facultad de trasladar los servidores también fuera de la UE. En tal caso, el Responsable asegura desde ahora que la transferencia de datos fuera de la UE se llevará a cabo en conformidad con las disposiciones legales aplicables, previa firma de las cláusulas contractuales estándar previstas por la Comisión Europea.
K. DERECHOS DEL INTERESADO
Como interesado, usted tiene los derechos establecidos en los arts. 15 – 22 del GDPR, disponibles en el sitio:
https://eur-lex.europa.eu/legal-content/ES/TXT/PDF/?uri=CELEX:32016R0679&from=ES
El interesado puede ejercer sus derechos mediante el envío de un correo electrónico explícito a las direcciones/contactos indicados en el punto J del presente documento.
L. RESPONSABLE, ENCARGADO Y TERCEROS AUTORIZADOS PARA EL TRATAMIENTO
El Responsable del tratamiento es COOPROGETTI soc. coop., con domicilio social en Via Thomas Alva Edison, 5 06024 Gubbio (PG), 06024 – tel. 075923011 – e-mail: staff@cooprogetti.it, en la persona de su Representante Legal.
La lista actualizada de los encargados y de los terceros autorizados para el tratamiento se conserva en la sede legal del Responsable del tratamiento.
